Odporúčania týkajúce sa obliekania a správania sa v rozhovore

Otázka, ako sa obliekať na rozhovor, sa týka každého, kto sa na to pripravuje. A to nie je prekvapujúce: všetci vieme, že "stretávajú sa s ľuďmi v oblečení a vidia ich na mysli", to znamená urobiť dobrý dojem, musíte jednoducho vyzerať dobre! Je to potrebné, ale nanešťastie nestačí: Váš názor musí tiež preukázať vašu efektívnosť, pohodu, úspech a oveľa viac. Ako implementovať všetko toto?

Všeobecné odporúčania

"Môj šatník nie je malý, ale nemám čo nosiť!" - pravdepodobne každý z nás mal aspoň raz v našom živote takú myšlienku. Pre každú ženu je otázka výberu oblečenia veľmi bolestivá: začína sa triasť s nervóznym trasením pri samotnej zmene. Sme schopní stráviť viac ako jednu hodinu pri výbere oblečenia pre každý deň. Nuž, a keď musíme pochopiť, ako sa správne obliecť na rozhovor, mozog vybuchne a duša sa vydá na bezplatnú cestu!

Dúfame, že dôležitosť výberu oblečenia je zrejmé pre každého z vás, najmä v takých dôležitých okamihoch, ako je rozhovor s budúcim zamestnávateľom. Prvý dojem na sedemdesiatpäť percent tvorí dojem vzhľadu. A ak nemôžete robiť nič s veľkým nosom a tenkými nohami, mali by ste vybrať šaty, ktoré zdôrazňujú vaše zásluhy a naznačujú, aké sú dobré.

Súhlaste, bude veľmi zvláštne, ak prídete na rozhovor o voľnom mieste vedúceho oddelenia v trhaných džínsoch a rockerovom tričku. My, samozrejme, preháňame, ale niektorí z kandidátov neumožňujú o nič menej nepríjemné vetky pri výbere oblečenia. Aby ste tomu zabránili, pozorne si prečítajte nasledujúce tipy a odporúčania.

Určite každý chápe, že rozhovor je nevyhnutný na to, aby sa podľa všeobecne prijatých pravidiel obliekol v obchodnom štýle. Čo to znamená? Úspora, zmiernenie, zdržanlivosť a konzervatívnosť vo výbere rezu, farby, tkaniny a doplnkov. Príležitostný štýl je často nesprávne umiestnený. Toto pravidlo platí pre väčšinu voľných miest, ale rovnako ako ostatné existujú výnimky. Napríklad pre pozíciu dizajnéra sú neštandardné rozhodnutia o voľbe oblečenia povolené (a niekedy dokonca vítané). Alebo ak spoločnosť prijala neformálny štýl: v tomto prípade budete vyzerať divne v prísnom obchodnom procese.

Mali by ste vedieť, že aj v obchodnom štýle sú gradácie: prísne obchodné, podmienené podnikanie, každodenné, školy atď. ... obliekanie na rozhovor, je lepšie, aby nepresahovali hranice striktne obchodného štýlu. Možno, keď dostanete pozíciu, rámec bude menej rigidný, ale teraz, pri výbere väčšej alebo menšej prísnosti alebo menej, je lepšie sa oprieť o viac. Výhody obchodného štýlu spočívajú v tom, že vytvára pracovný postoj, preukazuje vážnosť vášho postoja k podnikaniu, zvyšuje vašu úctyhodnosť a určite vám vyhovuje.

Nehovoriac o firemnom štýle prijatom v spoločnosti, v ktorej plánujete pracovať. Ako sme už napísali vyššie, pri výbere oblečenia by sa malo dávať prednosť podnikovému štýlu pri zohľadnení tradícií a pravidiel prevládajúcich v organizácii. Napríklad existujú spoločnosti, ktoré majú vlastnú firemnú farbu a môžete ju používať napríklad na príslušnom príslušenstve. Môžu to byť aj "farby konkurentov" - nemali by byť vo vašom oblečení. Takto preukážete povedomie a lojalitu spoločnosti.

Vyberte oblečenie "klasické" odtiene: tieto zahŕňajú čierne, tmavošedé, tmavo modré, hnedé, tmavozelené a iné nízke farby. Pastelové odtiene sú tiež povolené. Príslušenstvo by malo byť prísne: malé jednoduché náušnice, tenký náramok alebo retiazka, elegantný prsteň, hodinky, mäkký hodvábny šál, obchodné aktovky alebo obdĺžnikové vrecko, topánky s pevnou pätou. Mimochodom, jeden zaujímavý fakt: prítomnosť červených častí vám dáva dodatočnú dôveru a význam v očiach zamestnávateľa. Takže môžete napríklad experimentovať s červeným šálom.

Pamätajte, že najdôležitejšou vecou v oblečení nie je jej farba a strih, ale jej čistota, čistota a čistota. Je úžasné, že niektorí žiadatelia dovoľujú, aby prišli na rozhovor v ružovej blúzke! A potom sa čudujú, prečo ich zamestnávateľ odmietol. Starostlivo skontrolujte oblečenie, ktoré ste vybrali pre rozhovor: ak na ňom nie sú žiadne škvrny, či sa na ňu prilepí prach (to platí najmä pre tmavé veci), či sú na ňom otvory a rôzne druhy defektov. Mala by na vás perfektne sedieť - záhyby alebo vrúbkovanie sú neprijateľné. Váš vzhľad je vaša vizitka a musí byť bezchybná.

Teraz pár slov o kvalite vecí, ktoré ste si vybrali. Samozrejme, nikto neočakáva, že prídete na rozhovor v drahom obleku s návrhármi (ak si sám nepožadujete pozíciu dizajnéra alebo vrcholového manažéra) - vo väčšine prípadov to bude dokonca nevhodné. Odporúčame vám však, aby ste si vybrali kvalitné oblečenie z bežnej textílie s dobrými švami bez prítomnosti falošných log.

Pravdepodobne aj bez nás viete, že nákup dobrého oblečenia nemusí nutne znamenať strávenie dvoch mesačných platov. Navyše náklady a úroveň oblečenia by mali byť priamo úmerné pozícii, na ktorú žiadate. Ak žiadate o prácu s platom päťtisíc dolárov, potom je to oblečenie extra-lux vhodné, ale ak chcete pracovať ako obchodný manažér pre tisíc, potom by ste nemali kričať, že ste mimo práce veľa peňazí, napríklad, že ste dcérou bohatých rodičov. Potom môže byť vaša motivácia nesprávne posúdená.

Nezabudnite na posledné dotyky vášho obrazu. Toto je váš make-up, účes, manikúra a výber parfumov. Je lepšie položiť vlasy striktne a úhľadne, napr. Hladké rovné alebo urobiť obchodné zväzok z nich. Make-up by mal byť bezchybný a prirodzený: dokonca aj pleť, zvýraznené oči a jemné odtiene. Odporúčame vám, aby ste urobili manikúru pomocou transparentného alebo mäsiarového laku - takzvaného "francúzskeho". No a posledné detaily sú poznámky čerstvej a nenápadnej ženskej parfumy.

Preto je najdôležitejšia vec pri výbere oblečenia na rozhovor, ako sedí na vás. Existuje veľa možností, takže sa nestarajte leniví a vyberte si medzi nimi to, čo naozaj chcete. Silueta by mala byť podčiarknutá: extra je dobre ukrytá a krásna je zvýraznená. Farbu tváre môžete zdôrazniť oblek, ktorý skryje možné stopy únavy a veku.

A nakoniec, mali by ste mať pocit istoty vo veciach, ktoré sa nosia na vás. Možno vyzeráte veľmi slušne a chladne, ale ak ste vo všetkom nepríjemní, zamestnávateľ bude cítiť váš postoj. A možno to napíše nie na vaše vzrušenie, ale na všeobecné pochybnosti a plachosť. To je dôvod, prečo psychológovia neodporúčajú obliekať všetko nové - také oblečenie nás často obmedzuje.

Zlé poradenstvo alebo ako to nerobiť

Váš vzhľad by mal byť pokračovaním toho, čo hovoríte, a ilustráciou vašich obchodných a osobných vlastností. Musíte byť "uviaznuté" v pamäti svojho zamestnávateľa, kým neposkytne pracovnú ponuku. Avšak tento džem by mal byť pozitívny, nie negatívny.Nanešťastie, mnohí kandidáti z nejakého dôvodu "dávajú prednosť" druhému scenáru, obliekajúcim sa "tak, ako to bolo", a recruiters ich neskôr pripomínajú ako nočnú moru. Aké sú najčastejšie chyby žiadateľov pri výbere oblečenia na rozhovor?

• Nepríjemné oblečenie: špinavé, pokrčené, roztrhané. Toto všetko zvyčajne spôsobuje pocit znechutenia u partnera. Musíte priznať, že nikto nechce vidieť osobu, ktorá spôsobuje také negatívne skúsenosti. Nehovorím o tom, že výstava v tejto podobe je signálom vašej nedbalosti, nezodpovednosti, nedostatku záujmu a iných "smrteľných hriechov žiadateľa". Takže všetky chyby v oblečení - prísne tabu.
• Neatraktívne oblečenie: napríklad veľkosť menšia alebo väčšia Okrem skutočnosti, že váš vzhľad namiesto príjemného vytvára odpudivý dojem, existuje niekoľko veľmi dôležitých bodov. Skutočnosť, že osoba si ani nemôže dovoliť šaty, ktoré sú viac alebo menej vhodné na to, aby si nejakým spôsobom vybrali, naznačuje jeho nekritické myslenie, neschopnosť si všimnúť chyby a vyrovnať sa s nimi. So súčasnou rozmanitosťou textilného priemyslu môžete vždy nájsť niečo vhodné pre vás, tvar tela a vzhľad.
• Nezodpovedané farby alebo ich nesprávna voľba Bude to vyzerať veľmi zvláštne, ak žena, ktorá sa uchádza o miesto vedúceho účtovníka, príde k rozhovoru v fuchsijskom obleku. Ako sme už napísali vyššie, výber farby by mal zodpovedať príspevku, o ktorom sa diskutuje. Niektorí kandidáti si vyberajú nezdravé farby pre svoje oblečenie, napríklad nosia hnedé topánky s čiernymi šatami. Samozrejme, každá kombinácia môže byť porazená, ale často naši krajania nevedia, ako to urobiť.
• Rozdiel medzi štýlom oblečenia a diskutovanou pozíciou Nezrovnalosť medzi vašim vystúpením a prácou, o ktorej sa diskutuje, naznačuje, že ste nevhodným kandidátom a zamestnávateľ vám s najväčšou pravdepodobnosťou odmietne. Pri obliekaní na rozhovor si pamätajte, že osoba, ktorá ho vedie, má vždy obraz "ideálneho" žiadateľa a radšej sa mu čo najbližšie, pokiaľ ide o vzhľad a obchodné a osobné kvality.
• Nadmerná sexualita Samozrejme, nikto sa nebude brániť tým, že ste žena a mali by ste vyzerať ženskou. Avšak krátke sukne, hlboké rezy a ďalšie detaily, ktoré spôsobujú sexuálnu túžbu u mužov, nebudú úplne vhodné. Samozrejme, niekedy pomáhajú získať požadovanú prácu rýchlejšie, ako by to bolo, ale premýšľajte o tom - potrebujete takú rýchlosť? Koniec koncov, je pravdepodobné, že sa zamestnávateľ následne pokúsi znížiť váš vzťah k pohlaviu a bude ťažké dokázať, že ste o tom nemysleli.
• Nadmerná blízkosť a závažnosť. Aj tu ide o rozpor. Hoci sme skôr napísali, že je lepšie vyzerať trochu prísnejšie, než je potrebné, skôr než menej striktne. Avšak, ak vyzeráte oveľa prísnejšie, to tiež nesľubuje nič dobrého pre vás ako žiadateľa. Napríklad, ak dievča oblečené v nepočujúcich oblekoch prichádza do pozície tanečníka v nočnom klube, nemusíte byť psychikou predpovedať, že nebude prijatá do práce.
• Populárne doplnky Rozhovor - to nie je udalosť, ktorá by mala preukázať vašu schopnosť nájsť a nosiť nezvyčajné oblečenie (ak si neaplikujete na pozície súvisiace s týmto). Zamestnávateľ môže byť považovaný za excentricitu a nekonformizmus a mnohí z nich sa im nepáči.

Toto sú najčastejšie chyby žiadateľov pri výbere oblečenia na rozhovor. Snažte sa ich nechať pripravovať na stretnutie so zamestnávateľom. To končí s všeobecnými odporúčaniami a ponúka vám možnosť prejsť na najzaujímavejšie, a to konkrétne sady oblečenia.

Pracovný rozhovor v lete

Počasie vonku je vynikajúce, slnečné, nálada je nádherná a navyše budete mať rozhovor. Mnohé dievčatá sa pýtajú, či je potrebné nosiť punčochové pančuchy v lete, alebo je dovolené mať holé nohy? Odpoveď závisí od závažnosti obliekania organizácie. V mnohých kanceláriách a firmách sú bočné nohy zakázané bez ohľadu na vonkajšiu teplotu. V iných organizáciách (napríklad v nemocnici, dosť zvláštne) je absencia pančuchy na nohách ženy v letnom období celkom prijateľná.

Teraz o oblečení. V lete, ako v zime, je nepohodlné vyzdvihnúť oblečenie - je príliš teplo. Môžete si však nájsť cestu z tejto situácie a obliecť sa na rozhovor. Môže ísť o plátno z tenkého bavlna alebo safari (v prípade uvoľneného oblečenia). Môže sa nahradiť aj halenkou so srolovanými rukávmi, ktorá sa nosí v kombinácii s ceruzkou. Čisté čierne alebo béžové čerpadlá s podpätkom a malá kožená taška s rukoväťou dokončia vzhľad. Pridajte hodinky a zodpovedajúce šperky - napríklad prívesok na retiazke a krásny krúžok - a pokračujte, ste pripravení na rozhovor!

Rozhovor na jeseň

Na jeseň máme iné: slnečné, teplé a daždivé, chladné. Súhlasím, že možnosti oblečenia tiež potrebujú dve. Na teplú jeseň bude táto súprava zaujímavá a elegantná: klasické čierne štíhle nohavice v kombinácii s bielou blúzkou s košikou bez košele alebo košeľou s golierom. Na košeli noste módnu a elegantnú čiernu klasiku s nízkym rezom. Výber topánok závisí od počasia: ak to dovoľuje, najlepšou voľbou by boli čierne topánky s priemernou šírkou päty. Obraz bude dokončený obdĺžnikovou obchodnou taškou alebo aktovkou, hodinkami a, ak chcete mať kreativitu, brož na golier.

Ak vás počasie prinesie a neustále prší, potom sa topánky musia zmeniť na polovice topánok alebo na topánky. A prečo vám neponúknuť novú kompletnú sadu? Táto možnosť osloví milovníkov pokojnosti a závažnosti súčasne. Jeho vrcholom je osadená levanduľová blúza zastrčená do čiernej alebo "grafitovej" ceruzky. Pridajte k tomu priestrannú, ale nie objemnú tašku, nenápadné, ale romantické strieborné šperky, hodinky - a "očaríte" každého zamestnávateľa! Mimochodom, v chladnom počasí je otázka vrchného oblečenia relevantná. Ideálnou voľbou pre rozhovor by bol čierny kabát alebo kabát: hlboký, vybavený, kvalitný.

Rozhovor v zime

Naše zimy sú zvyčajne chladné, čo spôsobuje určité obmedzenia pri výbere oblečenia. Skvelou voľbou by bolo vlnené šaty koleno-hlboko alebo mierne vyššie: čierne, šedé, kostkované - akékoľvek nízke-kľúč a lepšie tmavé farby. Noste bielu košeľu pod šatami a pevné čierne pančuchy a zimné topánky na nohách. Vyberte tašku, ktorá zodpovedá štýlu a objemu, malý okrúhly oceľ alebo strieborné náušnice, prsteň - a obrázok je dokončený.

Ale mnohí sú studení dokonca v teplých punčochách a dávajú prednosť nohavičkám. V tomto prípade by ideálnou voľbou by bol nohavicový oblek vyrobený z teplej, ale tenkej vlny (pod ktorou môžete dokonca nosiť pančuchy) v kombinácii s košou bielej, pastelovo modrej alebo ružovej farby. Bude to kombinované s dámskou aktovkou, topánkami s pevnou pätou a všetkými rovnakými dekoráciami. Zhora bude vhodná prispôsobená kožušinová kolena, skromný kožušinový plášť alebo elegantná tenká bunda, prispôsobená ako kabát.

Pracovný rozhovor na jar

Jar je rozkvet všetkého a všetkého. To je očakávanie niečoho nového a príjemného - napríklad zaujímavá práca. Šaty na rozhovor o nej chcú ženské a elegantné na maximum. A čo by mohlo byť pre túto náladu vhodnejšie ako pre šaty? Samozrejme, nie ružové šaty v ozdobách, ale elegantné šaty, ktoré sedia na obrázku a zdôrazňujú jej dôstojnosť.Je potrebná prísna silueta a absencia veľkého počtu dekoratívnych prvkov.

Farba šiat by mala ísť pre vás: napríklad tmavý smaragd pre dievčatá zrúcaniny, tmavo modré pre modrooké blondínky a čokoládu pre brunetky. Všestrannou možnosťou by bolo svetlo šedé kancelárske šaty, ktoré sa nosia s tmavo modrou dvojitou rukávovou bundou s hlbokým výstrihom. Môžete sa zamerať na pás s tenkým čiernym popruhom. Ako príslušenstvo noste čierne topánky so strednou pätou a stredne veľkou obdĺžnikovou taškou. Ak chcete trochu neštandardné, vyberte si to isté príslušenstvo, ale v laku. Zrieďte to všetko minimálnym počtom šperkov - a pružina nastavená na dobytie zamestnávateľa je pripravená!

Konečne.

Na záver by som chcel navrhnúť niekoľko zaujímavých techník, ktoré vám pomôžu pri zložitom rozhodovaní, ako sa obliecť na rozhovor. Pri výbere oblečenia na rozhovor o práci si ju položte, pozrite sa na seba v zrkadle a položte si otázku: "Čo by som si myslela o osobe, ktorá sa tak pozerá? Aký dojem prináša? ". To vám uľahčí pochopenie, či je toto oblečenie vhodné na rozhovor s potenciálnym zamestnávateľom, alebo nie.

Existuje ďalšia dobrá technika, ktorá vám pomôže naučiť sa obliecť v spoločnosti, kde chcete získať prácu. Deň alebo dva pred nadchádzajúcim rozhovorom by mal byť poslaný organizácii "skaut", aby sa pozrel na prijatý štýl oblečenia (a zároveň ocenil spoločnosť). Súhlaste s priateľkou a požiadajte ju, aby tam šla pod akoukoľvek zámienkou: vyhľadajte spoločnosť X, zamestnanca Y alebo niečo iné. Ak je každý v kancelárii oblečený viac či menej neformálne, potom môžete na rozhovor nosiť bundy, tričká a džínsy. A ak je to striktné a obchodné, kostým bude potrebné.

To sú všetky základné fakty, ktoré musíte vedieť pri výbere oblečenia na rozhovor. Súhlasím, nie je to tá najviac znepokojujúca a ťažká stránka prípravy na stretnutie s potenciálnym zamestnávateľom. Ale výber oblečenia pre takmer každú ženu je kreatívnou úlohou a jej riešenie musí byť vždy riešené inteligenciou a záujmom.

Čo potrebujete, keď sa hovorí zamestnávateľ?

Ako sa prezentovať? Dojem človeka sa začína formovať ešte skôr, než ho pozdravia. Nálada človeka, jeho pozitívnosť a dôvera sú vyžarované a pozorované ľuďmi tak jasne ako jeho vzhľad. To isté platí pre negatívne emócie. Potenciálny zamestnanec by preto mal naladiť priaznivý výsledok a počas pohovoru vydať sebadôveru.

Ak chcete lepšie ovládať emócie a vyzařovať len pozitívne, nezabudnite na úsmev. Je nepravdepodobné, že pochmúrny muž spôsobí súcit so zamestnávateľom. Preto pred vstupom do miestnosti stojí za pár sekúnd pobyt a spomína na niečo príjemné zo života - zaručený spôsob, ako priniesť úprimný úsmev.

Zdvorilosť bude mať vždy vplyv aj na obraz osoby. Samozrejme, je nepravdepodobné, že ktokoľvek bude pri prvom rozhovore hrubý manažérovi, môže sa to zdať zbytočné ako sprostredkovateľ. Nikto nemá rád podlis rovnako ako hrubý ľudia.

Ako inak môže mať zamestnávateľ záujem? Je tu ešte jedna funkcia, ktorá by sa mala preukázať - skromnosť. Skromný človek sa nebude objímať zo všetkých strán, zdôrazní svoju jedinečnosť len vtedy, ak je to potrebné a so všetkou pokojnosťou a sebadôverou, prejavujúcou sebadôveru a úctu k partnerovi.

Teraz viete, ako sa uchádzať a ukázať sa z najlepšej strany, aby ste sa potešili zamestnávateľovi.

vzhľad

Vzhľad pri podávaní žiadosti o zamestnanie nemení nič menej dôležitú úlohu ako jeho správanie. Pre ženy a mužov existujú samostatné odporúčania v tejto oblasti, po ktorých je možné zvýšiť šance na pozitívny výsledok rozhovoru.

Povieme vám ešte viac, ako obliecť muža a ženu na rozhovor s vodcom.

Čo prísť ženy?

Čo nosiť žene? Pre budúcich právnikov alebo finančníkov sú obchodné obleky s sukňou (model je lepšie vybrať rovnú alebo "ceruzku") alebo nohavice sú najvhodnejšie. Dĺžka sukne by mala byť optimálna - uprostred kolena alebo na dlani nad kolenom. Obchodný štýl je vhodný aj pre tých, ktorí budú pracovať v oblasti predaja.

Farby v oblečení by nemali byť agresívne, najlepšie je obliekanie v jasných pastelových farbách. Klasické čierne, šedé alebo tmavo modré veci tiež fungujú dobre.

Pančucháče na ženu by mali byť prirodzenou farbou mäsa bez ohľadu na to, aká sezóna je. Topánky môžu byť čierne alebo mäsité. Biele topánky je možné považovať za znak slabého tónu, rovnako ako sandále.

Dámske tašky by mali byť v obchodnom štýle, hromadne, aby mohli ľahko padnúť dokumenty štandardného formátu A4. Farba tašky nemusí zodpovedať farbe obuvi.

Čo nosiť muža?

Čo je ten muž, ktorý má ísť na pohovor? Stojí za pozornosť obchodný štýl. Jednoduchý oblek, ktorý obsahuje nohavice, bundy a košeľu, je najvhodnejší. Pre prvý rozhovor je lepšie vybrať tmavé farby. Suitová látka by mala byť podľa sezóny, oblek by mal byť pred rozhovorom žehličený.

Viazanie nie je povinné, ale ak existuje túžba na to, aby sa kravata spája, mali by sme sa zamerať na pokojné farby s jednotným vzorom. Predný koniec kravaty by sa mal dotýkať pracky pásu a na presnosť by ste sa mali postarať o kravatu.

Spodné tlačidlo bundy by malo byť odblokované. Topánky, opasok, remienok a aktovka musia byť v rovnakej farebnej schéme. Z doplnkov okrem hodiniek môžete nosiť snubný prsteň. Topánky by mali mať čierne alebo hnedé kožené krajkové topánky. Ponožky by mali zodpovedať tónu nohavíc a ich dĺžka by mala stačiť tak, aby zakryli nohu v sede.

Video o tom, ako sa obliecť na rozhovor pre ženy a mužov, hlavné body pri výbere štýlu oblečenia.

Všeobecné pravidlá pre oblečenie v rozhovore

V predchádzajúcich rokoch bola častá zmena pracovných miest odsúdená väčšinou ľudí. Avšak s plynutím času as príchodom trhových vzťahov sa už hľadanie lepších podmienok týkajúcich sa miezd a povahy úradných povinností považuje za úplne normálne.

V tomto ohľade sa stáva najdôležitejšia stará zmienka o tom, ako je zvykom stretnúť sa s novou osobou. Z tohto dôvodu je otázka, čo má ísť pohovor, obzvlášť dôležitá, pretože prvý dojem sa vytvorí práve na základe týchto parametrov.

Ak chce uchádzač uspieť, musí preukázať najlepšie profesionálne a obchodné zručnosti, a preto sa rozhodnúť, kam sa má pohovor, treba uprednostniť obchodný štýl, ktorý najlepšie vyhovuje nadchádzajúcej práci.

Je určená na riešenie nasledujúcich úloh:

• pomôcť zamestnávateľovi urobiť správne stanovisko o kvalite žiadateľa,
• vyjadriť súlad vzhľadu žiadateľa s požiadavkami na plnenie navrhovaných úradných povinností,
• potvrdiť prítomnosť požadovaných profesionálnych charakteristík a kvalifikačných parametrov,
• prispieť k pozitívnemu dojmu zamestnávateľov o kandidátovi na zamestnanie.

Najobľúbenejšou možnosťou pre položku šatníka pri rozhodovaní o tom, ako odvolať sa na zamestnávateľa v rozhovore, je obchodný príklad. Samozrejme, to nepomôže, ak chýbajú potrebné odborné vedomosti a skúsenosti, ale zdôrazňuje, že žiadateľ dodržiaval podmienky uložené zamestnancovi na konkrétnom pracovisku.

Tento štýl hovorí o návykoch, vzdelaní, výchove, vkusu a iných vlastnostiach.Tento dôležitý odev, tak pre mužov, ako aj pre ženy, musí spĺňať tieto kritériá:

• majú obrys pripomínajúci predĺžený obdĺžnik,
• prítomnosť prísnej farebnej schémy. Nie všetky čierne a biele tóny sú vhodné, môžu sa použiť rôzne šedé a béžové odtiene. Jasnejšie sú prípustné v obmedzených množstvách,
• prísny strih, uzavretá forma,
• tkanina s matnou textúrou - vlna, kašmír, hodváb, bavlna.

Pri výbere košeľu je potrebné zvoliť si svetlejšie tóny vo vzťahu k obleku.

Pokiaľ ide o kravatu, nemala by byť ľahšia ako košeľu. Tradičný obchodný štýl navrhuje jednu farbu. Takáto šatníková časť je vhodná, s prítomnosťou čírych pruhov umiestnených pozdĺž uhlopriečky. V poslednej dobe sú polka-dot väzby populárne a ich farba by mala zodpovedať škále košele. Malý hrášok zdôrazňuje sofistikovanosť nositeľa.

O autorite osoby hovorí kreslenie s presnými geometrickými číslami vo forme kruhov, trojuholníkov a kosoštvorcov je konzervatívny štýl. Odporúča sa vyhnúť sa abstraktnému kresleniu, pretože to naznačuje frivolitu predávajúceho.

Určovanie, kam ísť na pohovor, je potrebné vziať do úvahy zvláštnosti externých údajov osoby - tón ​​pleti, vlasov, očí.

Ak žiadateľ pozná firemné farby spoločnosti, kde zamýšľa prevziať prácu, ich použitie v odevoch bude slúžiť ako dodatočná výhoda oproti konkurentom, ak bude existovať, a bude svedčiť v prospech žiadateľa.

Pri výbere ponožiek musíte dodržiavať nasledujúce odporúčania:

• monochromatické farby,
• tmavý odtieň, neumožňuje kontrast s nohavičkami a topánkami,
• žiadne vrásky
• dostatočná dĺžka bez otvárania nohy.

Podľa módnych trendov v podnikovej komunikácii nie je nutné. Ak sa rozhodne, čo sa má na rozhovor, aby uprednostňovalo oblečenie vybrané v súlade s najnovšími módnymi trendmi, môže to znamenať slabosť, čo zdôrazňuje túžbu po príliš rafinovanom oblečení na úkor iných kvalít potrebných pre požadované miesto.

Pri určovaní štýlu je potrebné vziať do úvahy nedostatky telesnej konštrukcie, aby sa čo najviac vyhladili, s dôrazom na výhodné vlastnosti. Výber príslušenstva, ktorý je neoddeliteľnou súčasťou vytvoreného obrazu, je tiež veľmi dôležitý.

Muži by mali brať do úvahy, že prítomnosť brady a fúzy nie je vždy vhodná. Môžu to naznačovať skúsenosť a úctahodnosť, ale v niektorých situáciách je lepšie byť energický a mladistvý, pre ktorý je žiaduce vylúčiť také dekorácie.

Obuv musí zodpovedať oblečeniu štýlom a farbou. S prísnym oblekom je prísne zakázané športové alebo frivolné topánky. Topánky by mali byť starostlivo vyčistené a mať čistý vzhľad.

Skúsený anketár sa môže veľa naučiť posúdením stavu respondentov. Mala by sa starať o manikúru a to je dôležité nielen pre ženy, ale aj pre mužov.

Ako sa obliekať v zime?

Čo robiť v zime na pracovné stretnutie? Naša klimatická zóna sa vyznačuje mrazivým počasím, ktoré bude diktovať jeho podmienky pri výbere šatníka. Ale vo všeobecnosti, Odporúčania pre rozhovor v zime zostávajú rovnaké ako v druhej sezóne:

1. Ženy v kvalite oblečenia pri podaní žiadosti o prácu v zime si môžete vybrať z vlnených šiat prísnych farieb, pevných telových pančúch a elegantných topánok. Navyše je vhodný aj nohavicový oblek s sveterom alebo tričko s neutrálnymi tónmi.
2. Muži by si mali vybrať oblek z vlny alebo kombináciu klasického sveteru a vlnených nohavíc. Z topánok - topánky, čisté a starostlivo leštené.
3. Aj napriek nepriaznivým poveternostným podmienkam nesmiete v žiadnom prípade nosiť teplé športové obleky, športové topánky atď. - Kód oblečenia musí byť vždy rešpektovaný.

A tu na fotografii môžete vidieť, ako obliecť ženu a muža na rozhovor.

Ako sa obliekať v súlade s požadovanou pozíciou?

Vlastnosti navrhovanej pozície odkladajú svoj odtlačok na voľbu oblečenia.

Ak budúce povinnosti zahŕňajú vysokú koncentráciu, pozornosť, presnosť a iné vlastnosti, ktoré sú charakteristické pre prácu s prísnymi pravidlami a primeranou iniciatívou, oblečenie by malo byť čo najbližšie k obchodnému štýlu. Je potrebné zvoliť prísny strih obleku, zatienené farebné odtiene, ktoré sú v súlade s vzhľadom žiadateľa.

Avšak v situácii, keď práca predpokladá prítomnosť fantázie, tvorivej zložky, je spojená s umením alebo inými oblasťami, ktoré naznačujú emancipáciu a kreativitu, je možné umožniť určitú extravaganciu v šatách. Tým sa zdôrazní originalita myslenia, nezrovnalosť a farba kandidáta, čo umožní, aby sa uchádzač dostavil na správne svetlo.

Vzhľad v tomto prípade sa dá porovnať so značkou nákupného centra a čím jasnejšie to bude, tým viac vás upriami pozornosť na kandidáta, aby ste premýšľali o jeho neštandardnom a originálnom.

Ak hovoríme o technickej špecializácii, profesionalizácia zdôrazňuje prítomnosť notebooku (hoci toto príslušenstvo v žiadnej situácii nebude prebytočné), perom a ceruzkou.

Vzhľadom na rôzne oblasti činnosti nie je možné určiť jedno spoločné kritérium pre pravidlá výberu šatníka. V závislosti od smeru práce je možné formulovať nasledujúce funkcie štýlu pre rôzne oblasti zamestnania:

• Bankovníctvo a financie - úctyhodný obraz,
• advokátska kancelária - konzervatívna a tradičná,
• medicína - elegantný profesionálny oblek,
• reklamná oblasť - prítomnosť kreativity a extravagancie,
• Žurnalistika - dodržiavanie módnych trendov s možnosťou odchýlok od obchodného štýlu.

Voľba parfumov

Parfumy, kolínske kvety môžu byť použité na rozhovor, ale len s mierou as nenápadnou vôňou. V prípade pochybností o vôni parfumu je lepšie nepoužívať. A hlavné pravidlo - vôňa by mala byť sotva vnímateľná, a to sa nevzťahuje na celú miestnosť. Toto pravidlo platí aj pre dezodoranty.

Video o tom, aké pravidlá pri uplatňovaní parfumov, ktoré sa majú dodržiavať pri podaní žiadosti o zamestnanie.

Individualita alebo klasika?

Pri výbere stupňa vzájomného vzťahu medzi klasickými formami oblečenia pre rozhovor a prejavom individuality je potrebné dodržiavať primeranú rovnováhu.

Prísne neosobný výstroj nie vždy prináša úžitok, najmä ak sa rozhovor uskutočňuje súčasne s viacerými kandidátmi. V tejto situácii bude žiadateľ neosobný a nebude upútať pozornosť. Aj keď musíte dodržiavať prísne pravidlá v odevoch, mali by ste použiť šatníky, ktoré ukazujú osobnosť osoby.

V mnohých ohľadoch je tento pomer určený rozsahom organizácie. Pre príspevky vyžadujúce kreativitu a kreatívnu zložku by sa jednotlivé znaky mali objaviť jasnejšie. Súčasne, ak práca znamená jednoznačný súlad s normami a pravidlami, ako napríklad v zákone alebo vo finančnej sfére, mali by sa podrobne používať údaje preukazujúce osobné charakteristiky žiadateľa.

Existujú určité oblasti oblečenia v závislosti od oblastí činnosti:

• Príležitostné oblečenie pre každodenné nosenie, ktoré sa vyznačujú pohodlnosťou, jednoduchosťou a praktickosťou. Tento štýl je vhodný pre tvorivých zamestnancov a naznačuje nejaký vzhľad,
• Obchodné príležitostné - príležitostné obchodné oblečenie, ktoré sa nelíšia nadmernej závažnosti. Preferované pre obchodné štruktúry
• tvrdý a striktný štýl - najnáročnejšia forma šiat, ktorá je charakteristická pre bankových zamestnancov, právnikov a iné podobné oblasti.

Vzhľadom na zameranie spoločnosti a musíte určiť stupeň prejavenia individuality v šatníku. Preto sa pri rozhovore s zástupcom personálnej služby spoločnosti rozhodnete, ako sa vám páčiť, nesmiete zabúdať na potrebu racionálneho prejavenia individuality v odevoch.

Odporúčania pre mužov

Ak chcete riešiť otázku, ako obliecť sa na rozhovor s mužom, je dôležité zdôrazniť svoje najlepšie kvality.

Pokiaľ ide o oblek, košeľu, kravatu, ponožky a obuv, už bolo uvedené vyššie. Možno poznamenať, že správne príslušenstvo je veľmi dôležité pre doplnkové príslušenstvo. Mal by sa riadiť nasledujúcimi odporúčaniami:

• úcta zdôraznila drahé hodinky,
• dĺžka väzby by sa mala zvoliť tak, aby sa jej spodná značka zhodovala s pásom,
• je dôležité správne viazať špecifikovaný odev pomocou moderného uzla,
• je potrebné sa vyhnúť noseniu masívnych krúžkov a známok, stačí snubný prsteň,
• kompatibilita príslušenstva, napríklad spony na opasok a kravatu,
• Nepoužívajte záchytnú sponu na opasok.

Odporúčania pre ženy

Mnohé ženy majú záujem o to, čo majú na rozhovor, ako riešiť otázky zamestnanosti. Prísne obleky alebo šaty by boli vhodné vo väčšine prípadov.

Ak práca nesúvisí s kreatívnou činnosťou, nemali by ste si vybrať vzdorné tóny, príliš veľa ohľaduplných šperkov a šperkov. Ak vyberiete príslušenstvo, musíte zvážiť nasledujúce body:

• Nepoužívajte veľké množstvo prstencov súčasne. Bude to stačiť pre jedného alebo dvoch, vrátane zapojenia, skromných náušníc, príveskov alebo náhrdelníkov,
• nepoužívajte ozdoby veľkej veľkosti, vytvárajte šum pri pohybe, rušíte rozhovor,
• všetky položky musia byť kombinované,
• vzhľad by sa mal zamerať na každý detail,
• Nie je potrebné nosiť príliš tieňované okuliare.

Kozmetika by sa mala používať múdro, bez toho, aby vyvolávala dojem vulgarity. Je dôležité vybrať správny odtieň parfumu, zdôrazňujúc individualitu.

Pri výbere odevov by sa malo vylúčiť:

• roztrhané džínové oblečenie,
• priehľadné a priesvitné textílie,
• pevné oblečenie
• v lete, nie je potrebné nosiť tričko alebo sundress,
• šatníkové predmety s jasnými a hádzajúcimi farbami.

Na internete sú fotografie, ktoré ukazujú, ako správne obliekať ženu na rozhovor. Pokiaľ si želáte, môžete vidieť odporúčaný kód oblečenia, ktorý vytvára najpriaznivejšiu dojem pre zamestnávateľov.

záver

Vzhľadom na vyššie uvedené je možné poznamenať, že pri rozhodovaní, ako sa pri rozhovore prezentovať, je veľmi dôležité vybrať správne oblečenie. Tým sa nezmenia odborné a obchodné zručnosti, ale vytvorí sa priaznivý dojem pre zamestnávateľa, čo prispieva k úspechu rozhovoru.

Príprava na rozhovor

Literate self-submission je možné len po dôkladnej príprave. Nečakajte na pozvanie na rozhovor. V čase, keď by ste mali byť plne ozbrojení. Je potrebné vopred premýšľať, ako urobiť dobrý dojem a ponechať na vás priaznivú spomienku. Môže vás profitovať od vás od konkurencie.

1. Prvá vec, ktorú musíte urobiť, je začať praktizovať neverbálne podnetyktoré tvoria leví podiel vzhľadu. Toto nie je vyučované v škole, takže váš úspech je len vo vašich rukách. Venujte pozornosť vášmu postoju, priateľskému úsmevu a otvorenému vzhľadu. Určite vám budú dobre slúžiť - prejavia vašu dispozíciu komunikácie a záujem o voľné miesto.
2. Umenie vyzerá dobre Má mnoho komponentov.Osoba, ktorá je schopná ovládať sa, sledovať jeho správanie a vzhľad, vytvára dojem organizovanej a zodpovednej osoby. Preto druhá úloha - vyzerať čisto v akejkoľvek výbave, bez ohľadu na to, čo si vyberiete.
3. Tretí bod, ktorý pomôže úspešne odovzdať kontrolu tváre v rozhovore - toto zber informácií o spoločnosti, Zistite, ako sa personál spoločnosti šaty, kde chcete pracovať. Existuje schválený obliekací kód alebo akékoľvek požiadavky na vzhľad? Stačí stačí vyhľadávať fotografie spoločnosti na internete alebo navštíviť kanceláriu pred návštevou personálu. Ak to nie je možné, dávajte pozor personálu firiem pôsobiacich v rovnakej oblasti. Nemôžete nikam chodiť, ale jednoducho zapnúť logiku. Koniec koncov, zamestnanci bánk, pracovníci tovární, zástupcovia bohémov, zamestnanci kaderníckych salónov, zábavné zariadenia sa obliekajú inak. Zamyslite sa nad touto otázkou, pomôže vám to dodržiavať všeobecný duch povolania. Osoba v prísnom obleku a väzbe bude vnímaná ako "cudzinec" medzi návrhármi alebo novinármi. Rovnakým spôsobom bude osoba v džínsoch a čiapke vyzerať ako čierna ovca v kancelárii s firemným štýlom. Musíte starostlivo zvážiť vytvorenie obrazu, aby ste sa mýlili za rovnako zmýšľajúceho človeka.

Čo sa nosí na rozhovor

Pri žiadosti o uchádzača o zamestnanie je potrebné mať na pamäti, že personálny dôstojník nebude hodnotiť len svoju odbornú kvalifikáciu. Prvou úlohou prijímateľa je určiť, ako sa kandidát zmestí do atmosféry spoločnosti. Aby sme dosiahli vzájomné porozumenie v tejto veci, nemali by sme zanedbávať hodnotu kostýmu. Choďte na rozhovor potrebujete šaty, prísne zodpovedajúce obchodnej etikety.

Nie je možné vyvodiť závery o profesionálnej vhodnosti človeka oblečením, ale je nezameniteľné určiť štýl správania, a preto pochopiť, či sa môže stať súčasťou tímu. Ak má spoločnosť striktný oblečovací kód, potom môže byť jediným dôvodom odmietnutia zamestnania neformálne oblečenie alebo nepríjemné účesy.

Manažéri ľudských zdrojov odporúčajú, aby žiadatelia vyzerali v súlade s pozíciou, o ktorú žiadajú.

Rozhovory sa často konajú prostredníctvom Skype alebo iného video spojenia. Je to spôsobené odľahlosťou pracoviska, ktoré sa niekedy nachádza v inej oblasti mesta alebo dokonca v inom sídle, ako aj časovými úspory tazateľa a respondenta. V tomto prípade musí žiadateľ vyzdvihnúť neutrálne oblečenie a pozadie za chrbtom. Nie je potrebné nosiť oblek s kravatou, obyčajná obyčajná košeľa alebo halenka bude robiť.

Ako sa obliekať na pracovný pohovor pre ženu

1. Každá žena v šatníku by mala mať sako alebo sako na vytvorenie obchodného obrazu. Takéto oblečenie uľahčuje rozhodovanie o tom, čo sa má na pohovore nosiť. V kombinácii s klasickou bundou každé šaty, sukňa s blúzkou alebo nohavičkami budú vyzerať elegantne, štýlovo a vhodne. Môžete doplniť obrázok doplnkov s nízkym kľúčom. Pripravuje sa aj konfekčný oblek, nohavice alebo sukne, rovnako ako klasické šaty.
2. Ak pôjdete na rozhovor v lete, mali by ste premýšľať o vhodnosti pančuchy alebo pančuchy. Obchodná etiketa predpisuje nohavice v kombinácii s kancelárskym oblečením, a to aj v lete. Mali by byť jemné a nepoznateľné na tele, ale mali by byť potrebné. Spoliehajú sa na uzavreté topánky.
3. Obe ženy a dievčatá by si mali vybrať správnu dĺžku oblečenia. Sukňa by nemala byť príliš krátka. Nie je vhodné nosiť dlhú sukňu na rozhovor so ženou. Príliš úprimné priehľadné alebo príliš otvorené veci sú tiež vylúčené. Tradičná dĺžka podnikateľského oblečenia pre ženy je stredne dlhá, kolená alebo v jeho blízkosti.
4. Jasné farby oblečenia vyzerajú odvážne a môžu vytvoriť falošný dojem človeka. Môžete ich použiť, ale je lepšie obmedziť na dve farby.Viac priaznivé farby z prirodzených odtieňov: béžová, olivová, šedá, modrá, šedo-lila, káva.

Ako sa obliekať na rozhovor s mužom

Pri podávaní žiadosti o prácu je hlavnou úlohou vytvoriť správny dojem. Môže byť oveľa jednoduchšie pre muža než pre ženu, aby sa rozhodol, kam sa má pohovor. Vďaka klasickému strihu v kombinácii s košou upokojujúcich svetelných farieb môže byť perfektným riešením. Tie musíte vybrať low-key, nie priťahuje pozornosť.

Veľmi ľahká alebo biela tkanina oblečenia nie je kategoricky vhodná na použitie ako kandidát na voľné miesto. Také toaleta vytvára šokujúci vzdorný obraz a tiež často vyzerá vulgárne.

Farebné riešenie v tmavých farbách bude vyzerať výhodne: rôzne odtiene šedej alebo šedo-béžovej, hnedej, marengo alebo morskej modrej, grafitu alebo asfaltu.

Nemali by ste klásť na rozhovor módne veci, používať jasné farby a kombinácie, neobvyklé módne oblečenie, ak nie je tvorivé povolanie. Napríklad pre návrhárov odevov alebo stylistov je vzhľad dôkazom a ukážkou tvorivej tvorby.

Topánky a príslušenstvo

Ak hovoríme o "štatúte" človeka, potom by bola klasická topánka vynikajúcou voľbou pre rozhovor - tmavo sfarbené topánky so šnúrkami. Svetlé topánky, športová obuv a obzvlášť sandále, ohrozujú kandidáta v očiach zamestnávateľa.

Veľmi dôležité pre celkový obraz sú príslušenstvo a spôsob ich nosenia:

• Kravata, ktorá je príliš krátka, vyzerá divne, ak nie sranda, ale príliš dlho je nepríjemná. Prijateľná dĺžka viazania - na sponu na páse.
• Pás musí byť skromný, jednoduchý, bez ozdôb alebo ťažkých masívnych praciek alebo nárečových nápisov.
• Klasické drobné hodinky doplnia vzhľad víťazov. Nemali by byť vzdorovito drahé alebo jednoducho lacné.
• Pánske šperky v podobe kruhov, reťazí, náramkov, náušníc v uchu sa pri stretnutí s personálnym manažérom zhoršujú.

Správna voľba pre ženy

Topánky sú možno najdôležitejšou súčasťou ženského obrazu. Dobré topánky urobia nejaké oblečenie štýlové. Ak chcete navštíviť rozhovor, otvorené topánky sa nenosia. Topánky musia byť čisté, čisté a diskrétne. Ideálna pre uzavreté topánky na plochom podrážke alebo na podpätku, ktoré zodpovedajú vzhľadu a vzhľadu.

Taška svojho druhu bude hovoriť o svojej milenke viac, ako o sebe sama povie. Musí to byť čistá, v žiadnom prípade ošúchaná vec, a určite nie taška zo supermarketu.

Osobitnú pozornosť treba venovať príslušenstvu. Hlavnou vecou nie je preháňať ho a riadiť sa princípom "čím menej, tým lepšie." Pri každom svojom vystúpení by kandidát na voľné miesto mal ukázať, že má v úmysle pracovať, a nemal by sa baviť. Preto je nutné prísne a chuťne vyberať príslušenstvo.

Voľba pre mužov

Jednoduché podanie prísneho obchodného oddelenia neznamená automaticky získať vzhľad profesionála vo vlastnom podnikaní. Ak je osoba v obleku nepríjemná, bude sa správať neprirodzene a neisto. Ak chcete urobiť dobrý dojem, niekedy je potrebné obetovať formality v prospech prirodzenosti. Kostým možno nahradiť súpravou nohavíc, košeľou a skokanom pokojnej farby.

Užitočné tipy

Pri rozhovore so žiadateľom bude mať manažér dostatok času na to, aby vyhodnotil nielen externé dáta kandidáta, ale tiež venoval pozornosť najmenším detailom. A môžu drasticky ovplyvniť konečné rozhodnutie.

• Výber parfému je taký detail. Ľahká, nenápadná vôňa čerstvosti ozónu je najlepšou voľbou pre rozhovor.
• Účes by mal byť čistý a prísny, dlhé vlasy je lepšie zhromaždiť uzol, chvost alebo oplet. Minimalizmus je tu vhodný. Muž pri tejto príležitosti by mal tiež urobiť elegantný účes a dobre-upravený vous.
• Ľahký make-up v prírodných tónoch určite usporiada partnera a jasne maľované oči alebo pery ohraničujú vulgaritu.
• Čisté dobre upravené nechty, čerstvá manikúra je ďalším prínosom pri posudzovaní vášho obrazu. Jasný lak, kresby, kamienky sú najlepšie ponechané na víkend alebo párty.

Výsledok rozhovoru pozostáva z mnohých výhod a nevýhod. Viac pozitívnych znakov, ktoré preukážete vo svojom predstavení o úspešnej osobe, je pravdepodobnejšie, že ste tým, kto dosiahne tento úspech.

Obliekajte sa na rozhovor

Samozrejme, je veľmi ťažké uhádnuť s voľbou a oblečením a štýlom. V tomto prípade existuje univerzálny prístup: neutralita vo všetkom. Potom nebude váš názor taký hod, a hlavný pozorovateľ prenesie svoju pozornosť na hodnotenie vašich ľudských a profesionálnych vlastností.

Nemali by ste tiež umožňovať miešanie štýlov v oblečení: nechajte tenisky spolu s klasickým oblekom byť módne, ale samozrejme nie pre túto príležitosť.

Určité množstvo prísnosti a efektívnosti v oblečení, presne to, čo potrebujete.

Samozrejme, oblečenie, ktoré nosíte na stretnutie s vedúcim spoločnosti, nebude zohrávať úlohu dominantného faktora pri schvaľovaní vašej kandidatúry na túto pozíciu. Úspech však do istej miery bude závisieť práve na vašom vzhľade.

No, poďme trochu podrobnejšie. Ako sa obliekať na rozhovor v lete alebo v zime, na jar alebo na jeseň, počas ktorého sa dostanete na prvé stretnutie so zástupcom spoločnosti, povedzte vedúcim expertom personálnych služieb. Možno, že ich tipy vám pomôžu rýchlo dosiahnuť váš cieľ. Začnime ...

Štýl oblečenia

Profesia povolania je ...

Napríklad, aké oblečenie ísť stretnúť s hlavou - do spoločnosti, kde ste povinní mať kreatívne a tvorivé schopnosti, napríklad reklamnej agentúre? Môžete získať čo najviac z obchodného štýlu. Ale podiel klasiky, aj keď bezvýznamný - miesto, ktoré majú byť.

Pri výbere oblečenia na rozhovor v inštitúciách lekárskej a sociálnej oblasti sa pokúste trochu odísť od obchodného štýlu, v prospech pohodlia a praktickosti: mäkkých prírodných materiálov, pastelových farieb vám poskytne kvótu dôvery v očiach manažéra.

Ako sa pozrieť na rozhovor pre ženu, dievča v zamestnaní vo vládnych agentúrach, finančných inštitúciách, bankách, komerčných firmách (administratívnych pracovníkoch) a podobných zariadeniach: povinné nosiť "prísne" a nenápadné oblečenie, blúzku, oblek a to najlepšie zo šperkov foto).

V tomto prípade odporúčame mužovi na rozhovor: klasický tmavý oblek, biela alebo modrá košeľa.

Farba oblečenia

Zelená: Farba je okamžite spojená s prírodou (tráva, les, zeleň), čo spôsobuje vynikajúcu náladu a kandidáta na miesto a budúci šéf. Odporúča sa zriediť zelenú farbu neutrálnou farbou.

Hnedá: farba zeme, spôsobujúca dôveru, pokoj a spoľahlivosť. Zostáva len hádať s dotykom, vybrať si priemernejšiu možnosť v prospech tmavšej farby.

Fialová: Samotná práca a fialová farba sú úplne v rozpore so sebou. Ďalšou vecou je použitie vo večerných šatách, ktoré sa vzťahujú na slávnostné alebo romantické podujatie.

Modrá: Modrá má relaxačný účinok na človeka: voda, obloha - pocit letu. Jedna z najlepších farieb na použitie v odevoch v každodennom živote a na rozhovor.

Červená: Všetci veľmi dobre chápu, že voľba úplne červenej farby, prízvuk v šatách je pre rozhovor nesprávny. Nič, ale rozptýlenie sa od podstaty rozhovoru, nevedie.

Žltá: Pri rozhovore je príliš jasný, najmä ak je počasie zamračené a nie slnečné. V lete to nie je tak nápadné.

Šedá: Skutočne je lepšie obliekať neutrálnu farbu a úspešne vyhladzovať chyby v oblečení.Jednoducho sa rozpustite v očiach manažéra a jeho pozornosť nebude zameraná ani na to, ako a na čom máte na sebe, ale na tom, čo osobne zastupujete.

Biela: Je nepravdepodobné, že bude existovať taká farba, s ktorou by sa biela farba v žiadnej kombinácii "nepridávala". Nehovoriac o tom, že biela automaticky spôsobuje pocit čistoty a čistoty.

Čierna: Stalo sa tak, že čierna farba bola vždy a zostala relevantná (v móde). Hlavná vec je zriedenie s inou farbou, ak nie viac ako jedna, môžete dokonca využiť výrazný kontrast.

Týmto je všetko viac-menej jednoduché: každá profesia (pozícia) má svoju vlastnú uniformu.

Nuance: Ako sa správne obliekať na rozhovor, ak spoločnosť, pokiaľ ide o formu oblečenia, zamestnanci dodržiavajú voľný (voľný) štýl? Pamätajte si, že v tomto prípade je lepšie prísť na prvé stretnutie vo formálnejšom a prísnejšom oblečení. Koniec koncov, je to váš prvý známy.

Mala by som sa obliecť, aby som zdôraznila svoje osobné vlastnosti oblečením? Na rozhovore je nepravdepodobné. A v budúcnosti, dokonca nevyhnutné.

Najčastejšie chyby žiadateľov

• špinavá hlava a nepríjemný zápach z úst a z tela a niekedy dokonca aj z odevov:
• špina pod nechtami alebo príliš svetlá manikúra,
• prilepenie potných škvŕn.

Je úžasné? Nie je to o vás? Jednoducho, ľudia, ktorí sa o takéto "drobnosti" nezaoberajú, si ani nevšimnú a potom nerozumejú - v súvislosti s ktorými dostali odmietnutie. Nechajte sa dokonca oblečiť nie v najnovšom módnom piesku, ale určite by ste mali mať čistý a dobre upravený vzhľad.

Ale to nie je úplný zoznam chýb.

• všetky šaty tej istej farby vás urobia smutné,
• veľmi vysoké podpätky, spôsobujúce kozmetiku, krátku sukňu - nemali by ste počítať s vážnym postojom voči sebe zo strany zamestnávateľa,
• pančuchy alebo ponožky nie sú v súlade s nohavicami alebo sukne a dokonca aj jasné,
• oblečenie na rozhovor, ktoré nezodpovedá sezóne
• miešanie rôznych štýlov
• niektoré časti oblečenia sú hlboko lepené (vyčnievajúce) od iných prvkov,
• vyčnievajúce vrecká plnené všetkými druhmi vecí.

A väzbu správne.

V zásade buďte pokojní, správajte sa prirodzeným spôsobom, nepreháňajte, ukážte sa ako osoba, ktorú skutočne ste.

Udržujte svoje držanie tela a nezostávajte na stoličke.

Nezabudnite sa usmievať, niekde môžete a mierne vtipkovať.

Dúfame, že chápete, ako sa pri prihlásení sa o prácu potrebujete pozrieť na rozhovor, aby sa to páčil manažér alebo zástupca spoločnosti a teraz je čas zdôrazniť všeobecné pravidlá správania pri rozhovore, ktoré by za žiadnych okolností nemali byť porušované!

Výraz tváre

Ak máte počas rozhovoru smutnú tvár alebo naozaj zábavnú tvár naopak, s najväčšou pravdepodobnosťou urobíte nevhodný dojem pre zamestnávateľa. Nemôžete ísť do extrémov. Výraz tváre by mal byť neutrálny, ale s náznakom, že sa budete usmievať. A môžete si precvičiť doma pred zrkadlom, aby ste pochopili, ako tvá tvár bude vyzerať v očiach vašich nadriadených.

Môžete dokonale si vybrať oblečenie na rozhovor. Ale ak máte viditeľnú nečistotu pod nechtami a strnisko dva dni staré, cítite zápach a na záver sa objavíte pred potenciálnym zamestnávateľom v zlomenej podobe, potom ... všetky vaše úsilie pri výbere oblečenia bude prasknúť ako mydlá bublina.

Takže aj večer, po večeri: pripravte si oblečenie, vezmite si horúci kúpeľ a užte spať skôr. Potom budete ráno vyzerať ako ihlica.

Čo by mal vyzerať účes?

Hlavná vec pre účes v rozhovore - mala by byť čistá a svieža, a vlasy - čisté a dobre upravené.

• Pre ženy je lepšie, aby sa vlasy zhromažďovali aspoň v klasickom chvoste. Pri krátkych vlasoch postačuje pravidelný strih.
• Človek musí tiež starostlivo napĺňať vlasy, ak je to potrebné, v deň rozhovoru nezabudnite na hrebeň. V ideálnom prípade sa vráti kaderník deň pred podujatím.

produkcia reči

Nie je potrebné hovoriť nahlas alebo ticho, mali by ste byť počuť, ale nič viac.

Reč musí byť kompetentná, stručná a meraná (stredná rýchlosť).

Nepoužívajte iniciatívu hovoriť so sebou a odpovedať len na otázky, ktoré kladiete.

Ak súhlasíte s vyhlásením šéfa, len prikývte hlavu, v uznaní. A ak nie, potom sa sotva stojí za zvrátenie.

Ako sa pamätať z najlepšej strany?

Pri každom rozhovore bude zamestnávateľ venovať pozornosť "kričiacim" doplnkom, stavu nechtov (najmä pre nedbanlivých mužov). Piercingy a tetovanie môžu vyzerať krásne, ale nie všetky spoločnosti sú vítané, a vždy stojí za to pamätať.

Správne správanie zamestnávateľa nebude ignorovať a pomôže vám získať požadovanú pozíciu.

Ako sedieť a správať sa?

Vedome správne správanie je dobré. Ale musíte si spomenúť na nevedomé gestá a pozíciu tela, ktoré viac či menej skúsený ľudia čítajú bez veľkých ťažkostí. Jazyk tela môže rýchlo zradiť zbytočne podráždenú osobu alebo naopak obmedzenú osobu.

1. Ak chcete sedieť na stoličke, musíte byť pohodlný, nezakadzovať na chrbte, rozdávať svoje sebavedomie a nie sedieť na jeho okraji.
2. Postoj by mal byť rovný, ramená oddelené, ale nie vydutia hrudníka. Takže človek bude vyzerať celkom pokojne a najdôležitejšie - s dôstojnosťou.
3. Ruky a nohy by sa nemali prechádzať, inak by to spôsobilo bdelosť zo strany zamestnávateľa.
4. Očný kontakt s druhou osobou bude ešte dôležitejší. Musíte sa pozrieť do očí alebo do bodu medzi obočím - to je najpohodlnejší kontakt pre každého. V žiadnom prípade nie je možné skryť oči - to s najväčšou pravdepodobnosťou povedie k zlyhaniu rozhovoru.

Videozáznam na jazyku v rozhovore: ako sa správať a aké gestá nemožno použiť počas rozhovoru.

Rozhovor je vždy vzrušujúcim krokom pre osobu, ktorá sa snaží nájsť prácu. Ak chcete úspešne dokončiť rozhovor, mali by ste vopred pripraviť:

• vyberte oblečenie a postavte ich do poriadku,
• rozhoduje o parfume, vlasoch a príslušenstve,
• psychicky pripraviť na komunikáciu so zamestnávateľom.

Výber správneho oblečenia pre nábor a iné vlastnosti vzhľadu v kombinácii s správnym postojom a správaním výrazne zvyšuje šance na zamestnanie, takže by ste to nikdy nemali zanedbávať.

Interview Chovanie

Správanie v rozhovore zohráva dôležitú úlohu a na ňom závisí úspech celého podniku.

Takže všetci manažéri môžu byť rozdelení do dvoch kategórií:

• tí, ktorí radi užívajú zamestnanci (lichotivý)
• tých, ktorí to kategoricky odmietajú

Je možné určiť, do ktorej kategórie patrí vedúci od prvej minúty. A potom sa rozhodnete, či vaše vnútorné telo je inherentné, napríklad, aby ste pôsobili ako lichotníci.

Pokiaľ ide o názor: prvý sa nedá priamo pozrieť do očí, ale druhý je možný, nebude vnímaný ako urážka.

Rozhovor "naopak"

V niektorých prípadoch je toto správanie odôvodnené. Koniec koncov, väčšina žiadateľov o príspevok sa obáva rozhovoru. Takže naopak: vyhodnoťte spoločnosť, manažment, ako je nastavený pracovný tok a rozhodnite sa, či to všetko je pre vás to pravé. A absolútne nemyslite na to, ako sa počas pohovoru potešiť zamestnávateľovi.

Pamätajte, úspešne prejsť rozhovor, je to polovica bitky, hlavnou vecou je udržať si svoje miesto v budúcnosti, získať dôveryhodnosť medzi kolegami a vyliezť do kariéry!

Takže rozhovor je "ľahký" začiatok pred ťažkými pracovnými dňami ...